Contamos con más de 25 años de experiencia en administración, tecnología y gestión de personas.

Algunos de los procesos o proyectos en los cuales podemos agregar valor son:

• Diseño de estructura organizacional
• Estudios de clima laboral
• Diseño de evaluaciones del desempeño
• Diseño de competencias
• Descripciones de puestos
• Estudios de salarios
• Confección de escala salarial
• Confección de planes de compensación variable (para áreas de servicios, ventas, etc.)
• Diagnóstico de necesidades de capacitación, diseño y ejecución de planes de capacitación y evaluación de la efectividad de la capacitación
• Servicios de outplacement
• Restructuración organizacional

Es una de las tareas más delicadas del área de Recursos Humanos en una empresa.  En ASPIRACIONES HC le acompañamos en sus procesos de reclutamiento y selección, buscamos la manera más eficaz, optimizando recursos como tiempo y dinero. 

Beneficios de trabajar con nosotros este proceso:

• Perfil del puesto: Ayudamos a revisar o construir el perfil del candidato que necesitas.
• Asesoría: Acompañamos en las diferentes etapas del proceso (entrevista, implementación de pruebas o “assessment center” y negociación con el candidato para el éxito en el proceso de selección).
• Recursos: Contamos con base de datos, red de contactos y redes sociales con candidatos a nivel local e internacional.
• Personalización: Presentamos el “pool” de candidatos potenciales ya previamente filtrados, según indicaciones acordadas con el cliente. Además, de ser necesario y a solicitud del cliente, se realizan pruebas psicométricas, verificación de referencias laborales y personales, validación de antecedentes penales y/o policiacos, estudio socioeconómico y/o polígrafo.
• Garantía: Ofrecemos dos meses y medio (75 días) de garantía por bajo desempeño, abandono de labores y renuncia prematura del candidato seleccionado.

Nuestro servicio personalizado de “outsourcing” y administración de nóminas garantiza el pago de su personal en tiempo y forma. Se trabaja de la mano con el cliente ofreciendo los mejores beneficios para las personas contratadas.

Consideraciones del proyecto:

• Estructuración del proceso: Establecemos con el cliente la logística, conceptos y rutina de cálculo de la nómina, políticas pago, prestaciones y descuentos del proceso de nómina para sus empleados.
• Elaboración de nómina: Realizamos con base a lo acordado con el cliente, la administración y cálculos de la nómina en los tiempos establecidos (semanal, quincenal o mensual).
• Automatización: Todo nuestro proceso es digital y el cliente tiene acceso en todo momento a la información de sus empleados (expediente digital).
• Servicio personalizado: Asignamos un “Business Partner” que estará a cargo de la administración de su servicio.

Contamos con una cartera de temas en administración, tecnología y gestión de personas y profesionales especializados con experiencia. Algunos de los temas en los que podemos apoyar son:

En ASPIRACIONES HC, los temas legales laborales son parte integral en los procesos de la gestión de personas. 

Nuestros abogados poseen experiencia en:

• Auditoria laboral
• Contratos de trabajo
• Reglamento interno
• Negociaciones individuales y colectivas de conflictos de trabajo 
• Asesoría laboral preventiva y correctiva
• Derecho regulatorio laboral y migratorio
• Desarrollo corporativo de procesos legales para mitigación de riesgos laborales
• Defensa judicial y administrativa de patronos

En estos tiempos la era digital es una realidad.  La digitalización de los temas de personas no escapa de esa realidad. 

Le ayudamos en la estructuración, planificación y ejecución de los siguientes proyectos:

• Sistema de personas
• Evaluación del desempeño
• Clima laboral
• Gestión de nóminas
• Reclutamiento y selección
• Desarrollo organizacional
• Formación “on line”
• Desarrollo de APP de gestión de personas

Alguna vez se han preguntado como seria…

¿Tener un aliado gestionando a las personas y poder enfocarse en el “core” del negocio?

¿Tener visibilidad en tiempo real de la información de mis empleados 24 horas al día 7 días a la semana?

¿Tercerizar algunos servicios de recursos humanos o inclusive el departamento de recursos humanos y olvidar los costosos pasivos laborales?

 Ventajas

• Profesionales especializados en las diferentes disciplinas de gestión de personas
• Todos los servicios de gestión de personas a la mano
• Nos enfocamos en desarrollar el plan de acción del área de personas
• Servicio adecuado, personalizado y hecho a la medida de tu organización
• Por el precio de una posición obtiene el servicio completo de un departamento de recursos humanos
• Sin preocupaciones de pasivos laborales
• Servicio 24/7