Soluções Estratégicas para
seu Capital Humano
seu Capital Humano
Focamos no que realmente importa: a sua equipe. Oferecemos soluções personalizadas para melhorar a gestão e o desenvolvimento do seu capital humano, garantindo que cada membro da sua organização contribua para o sucesso comum.
Estratégia personalizada
Temos mais de 25 anos de experiência em administração, finanças, tecnologia e gestão de pessoas.
Alguns dos processos ou projetos nos quais podemos agregar valor são:
- Desenho de estrutura organizacional
- Pesquisas de clima organizacional
- Desenho de avaliações de desempenho
- Desenho de competências
- Descrições de cargos
- Pesquisas salariais
- Elaboração de escala salarial
- Elaboração de planos de remuneração variável (para áreas de serviços, vendas, etc.)
- Diagnóstico de necessidades de treinamento, desenho e execução de planos de treinamento e avaliação da eficácia do treinamento
- Serviços de outplacement
- Reestruturação organizacional
Recrutamento e seleção
É uma das tarefas mais delicadas da área de Recursos Humanos em uma empresa. Na ASPIRACIONES HC, acompanhamos você em seus processos de recrutamento e seleção, buscando a forma mais eficaz, otimizando recursos como tempo e dinheiro.
Alguns dos processos ou projetos nos quais podemos agregar valor são:
- Perfil do cargo: Ajudamos a revisar ou construir o perfil do candidato que você precisa.
- Assessoria: Acompanhamos nas diferentes etapas do processo (entrevista, implementação de testes ou “assessment center” e negociação com o candidato para o sucesso no processo de seleção).
- Recursos: Contamos com banco de dados, rede de contatos e redes sociais com candidatos a nível local e internacional.
- Personalização: Apresentamos o “pool” de candidatos potenciais já filtrados previamente, segundo indicações acordadas com o cliente. Além disso, se necessário e a pedido do cliente, realizamos testes psicométricos, verificação de referências profissionais e pessoais, validação de antecedentes criminais e/ou policiais, estudo socioeconômico e/ou polígrafo.
- Garantia: Oferecemos 30 dias de garantia por baixo desempenho, abandono de trabalho e renúncia prematura do candidato selecionado.
Treinamento
Contamos com um portfólio de temas em administração, finanças, tecnologia, gestão de pessoas e profissionais especializados com experiência. Alguns dos temas nos quais podemos apoiar são:
Administração
- Finanças
- Marketing
- Projetos
- Vendas
- Clientes
- Serviços
- Auditoria
Gestão de pessoas
- Validando o talento (VALTA)
- Estratégia de pessoas (ESTRAP)
- Avaliando a gestão (EVAG)
- Gestão de pessoas (GEPER)
- Liderança digital (LID)
- Sincronizados (SINC)
Tecnologia
- Nuvevem
- Business Intelligence
- Cibersegurança
- Data Analysis
- Microsoft
- Amazon
Terceirização (Outsourcing)
Nosso serviço personalizado de “outsourcing” e gestão de folha de pagamento garante o pagamento da sua equipe no prazo e da forma correta. Trabalhamos lado a lado com o cliente oferecendo os melhores benefícios para as pessoas contratadas.
Considerações do projeto:
- Estruturação do processo: Estabelecemos com o cliente a logística, conceitos e rotina de cálculo da folha, políticas de pagamento, benefícios e descontos do processo de folha de pagamento para seus funcionários.
- Elaboração da folha de pagamento: Realizamos, com base no que foi acordado com o cliente, a administração e os cálculos da folha de pagamento nos prazos estabelecidos (semanal, quinzenal ou mensal).
- Automação: Todo o nosso processo é digital e o cliente tem acesso a qualquer momento às informações dos seus funcionários (prontuário digital).
- Serviço personalizado: Designamos um “Business Partner” que ficará a cargo da administração do seu serviço.
Assessoria Jurídica
Na ASPIRACIONES HC, as questões jurídicas trabalhistas são parte integrante dos processos de gestão de pessoas.
Nossos advogados possuem experiência em:
- Auditoria trabalhista
- Contratos de trabalho
- Regulamento interno
- Negociações individuais e coletivas de conflitos trabalhistas
- Assessoria trabalhista preventiva e corretiva
- Direito regulatório trabalhista e imigratório
- Desenvolvimento corporativo de processos legais para mitigação de riscos trabalhistas
- Defesa judicial e administrativa de empregadores
Tecnologia
Ajudamos você na estruturação, planejamento e execução dos seguintes projetos:
Alguns dos processos ou projetos nos quais podemos agregar valor são:
- Sistema de pessoas
- Avaliação de desempenho
- Clima organizacional
- Gestão de folha de pagamento
- Recrutamento e seleção
- Desenvolvimento organizacional
- Treinamento “online”
- Desenvolvimento de APP de gestão de pessoas
People Management Service (PMS)
Você já se perguntou como seria…
Ter um aliado gerenciando as pessoas e poder focar no “core” do negócio?
Ter visibilidade em tempo real das informações dos meus funcionários 24 horas por dia, 7 dias por semana?
Terceirizar alguns serviços de recursos humanos ou inclusive o departamento de recursos humanos e esquecer os custosos passivos trabalhistas?
Vantagens:
- Profissionais especializados nas diferentes disciplinas de gestão de pessoas
- Todos os serviços de gestão de pessoas à mão
- Focamos em desenvolver o plano de ação da área de pessoas
- Serviço adequado, personalizado e sob medida para sua organização
- Pelo preço de uma vaga você obtém o serviço completo de um departamento de recursos humanos
- Sem preocupações com passivos trabalhistas
- Serviço 24/7
Freelance
Contratação de pessoal sob a modalidade de serviços profissionais, gestão administrativa e contábil de pagamentos. Comunicação constante com sua equipe, bom controle do recurso e proteção de informações do pessoal contratado.
Gestão de folha de pagamento
Gerenciamos com precisão, organizamos e monitoramos as remunerações, descontos e encargos trabalhistas de seus funcionários, cumprindo com todos os aspectos legais. Realizamos de forma personalizada a administração e os cálculos da folha de pagamento nos prazos exigidos (semanal, quinzenal ou mensal).
Este serviço inclui o registro dos trabalhadores no regime público, os cálculos e pagamentos de impostos exigidos por lei e outros tipos de trâmites.
Outros fatores incluídos na gestão de folha de pagamento:
- Analisamos dados para o cálculo de pagamentos conforme a lei para os trabalhadores, como férias, rescisões e indenizações, entre outros.
- Cálculos e análises de rescisões conforme o tipo de término do vínculo empregatício.
- Preparação e declaração de toda a informação perante auditorias internas e externas, a fim de garantir a conformidade com as legislações de cada país.
Workshops
Workshops com práticas inovadoras garantindo a participação dos colaboradores sobre um tema ou projeto específico, dentro ou fora das instalações da empresa, em ambientes de escritório ou ao ar livre.
Testes de Integridade
Testes criados para avaliar o nível de honestidade e ética de uma pessoa.
Como parte do processo de recrutamento e seleção, oferecemos os testes de integridade para medir a honestidade no trabalho e a ética de um candidato no ambiente de trabalho. Ressaltamos que não há testes bons ou ruins, tampouco respostas certas ou erradas, o relevante é se o resultado de cada candidato está alinhado com o cargo.
Testes psicométricos
Testes que medem as habilidades e competências profissionais de um indivíduo.
Utilizamos esses testes com o único objetivo de medir os traços dos candidatos que estamos avaliando. Em recrutamento e seleção, é importante conhecer a fundo as necessidades de nossos clientes para apoiá-los na busca pelo melhor talento.
Testes de Orientação Vocacional
Testes que visam ajudar a pessoa a conhecer sua orientação profissional e saber em primeira mão quais são os trabalhos nos quais poderia se destacar.
Clima Organizacional
Ferramenta que permite fazer um diagnóstico da organização e identificar os pontos a corrigir.
Consideramos importante realizar uma pesquisa de clima, pois isso mostrará o reflexo do trabalho em equipe e o desenvolvimento das habilidades para cada área da empresa.
Cliente Oculto
Ajudamos você a identificar problemas e planos de resolução elevando a qualidade dos processos, garantindo assim a satisfação do seu cliente, por meio de uma pessoa altamente capacitada para aplicar o teste aos seus colaboradores.